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Expira: 22 Mar, 2026
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Descripción de la Oferta
1. Nombre del puesto: Asesor/a en Conservación, Gobernanza y Agroecología.
2. Nombre del Proyecto: Mejorando la Seguridad Alimentaria de 220 familias de 11 comunidades indígenas lencas, y la conservación del agua, biodiversidad y suelos en la Reserva Biológica Volcán Pacayita y su zona de influencia.
3. Tipo de Contrato: Por tiempo definido.
4. Lugar de ejecución del puesto: El Asesor/a en Conservación / Gobernanza y Agroecología del proyecto ejecutará su accionar en el territorio de intervención del proyecto, en la Reserva Biológica Volcán Pacayita (Reserva del Hombre y de la Biosfera Cacique Lempira Señor de las Montañas); además de la asignación de tiempo para trabajo de planificación y presentación de informes en las oficinas de AESMO en San Marcos Ocotepeque y en Belén Gualcho, así como otros territorios de influencia institucional por actividades vinculantes entre el proyecto y la institución.
5. Antecedentes y Justificación del Contratante.
I. Antecedentes
La Asociación Ecológica de San Marcos de Ocotepeque (AESMO), es una institución ambientalista sin fines de lucro, fundada el 28 de Abril de 1990; durante los 32 años de vida institucional, AESMO ha impulsado procesos de intervención de manera compartida con las comunidades, y otros actores locales, nacionales e internacionales para conservar de manera sostenible la biodiversidad, agua y suelo de la región occidental de Honduras y, con mayor cobertura en la Región Trifinio del país; además de contribuir a mejorar la calidad de vida en la población en los territorios de influencia antes referidos. Resultado del trabajo institucional, AESMO ha desarrollado y fortalecido procesos de planificación y gobernanza hídrica a nivel de microcuencas, subcuencas y áreas protegidas, localizadas en el corredor biológico en la Reserva de la Biósfera Transfronteriza Trifinio Fraternidad y la Reserva del Hombre y de la Biósfera Cacique Lempira Señor de las Montañas.
II. Justificación
AESMO requiere la contratación del puesto de un Asesor/a en Conservación, Gobernanza y Agroecología del proyecto denominado “Mejorando la Seguridad Alimentaria de 220 familias de 11 comunidades indígenas lencas, y la conservación del agua, biodiversidad y suelos en la Reserva Biológica Volcán Pacayita y su zona de influencia”, financiado por la Fundación Vivamos Mejor Suiza.
El Asesor/a en Conservación, Gobernanza y Agroecología del proyecto brindará asesoría técnica para fortalecer los procesos de planificación, gobernanza compartida, y gestión territorial a tres (3) Consejos Comanejantes de microcuencas, para la conservación y protección de 8 microcuencas de la Reserva Biológica Volcán Pacayita (RBVP) y de su zona de influencia, liderar la actualización permanente de la base de datos con listados de biodiversidad y su estado de conservación en un corredor biológico que conecta la RBVP y la Reserva Biológica Güisayote (RBG); Base de datos que forma parte del sistema de información geográfica (SIG) en AESMO, así como acompañar procesos de compra de tierra para conservación de agua, biodiversidad y suelo, en el marco del Modelo de Gobernanza Compartida AESMO; contribuyendo al mejoramiento de vida (Enfoque Kaizen) de 11 comunidades con población indígena lenca.
Además, apoyará otras actividades complementarias al proyecto, las cuales responden al marco de la apuesta estratégica de AESMO, para desarrollar procesos que contribuyan a mejorar la seguridad alimentaria familiar sostenible y el manejo de cuencas y áreas protegidas.
6. Objetivos del puesto:
Asesorar y acompañar, a nivel de gabinete y de campo, procesos de conservación de agua, biodiversidad y suelo, en estrecha articulación con los consejos comanejantes; liderar la actualización permanente de la base de datos SIG con listados de biodiversidad y su estado de conservación, así como datos sobre calidad y cantidad de agua, en un corredor biológico que conecta la RBVP y la Reserva Biológica Güisayote (RBG); acompañar procesos de compra de tierra para conservación de agua, biodiversidad y suelo; apoyar otras actividades complementarias del proyecto sobre seguridad alimentaria familiar sostenible y manejo integrado de cuencas (MIC).
7. Principales funciones y actividades:
Responsable de asesorar y acompañar, a nivel de gabinete y de campo, a los consejos comanejantes para la conservación del agua, biodiversidad y suelo; incluyendo compras de tierra para conservación, monitoreo, en el marco del Modelo de Gobernanza Compartida AESMO.
Actualizar, de forma permanente, la base de datos SIG con listados de biodiversidad y su estado de conservación, así como datos sobre calidad y cantidad de agua, en un corredor biológico que conecta la RBVP y la Reserva Biológica Güisayote (RBG).
Realizar patrullajes, monitoreos biológicos, giras interpretativas junto con los consejos comanejantes, en las áreas protegidas bajo su responsabilidad, en coordinación con los Consejos Comanejantes.
Coordinar actividades con el equipo de guardería forestal de AESMO en alianza con los actores locales, en el corredor biológico conformado por la Reserva de la Biósfera Transfronteriza Trifinio-La Fraternidad y la Reserva del Hombre y de la Biosfera Cacique Lempira Señor de las Montañas.
Participar en el levantamiento de línea base del proyecto, según propuesta de Marco Lógico.
Participar de procesos de planificación hidrológica en los territorios de influencia del proyecto.
Impulsar la educación ambiental de la población del área de influencia del corredor biológico, promoviendo el respeto hacia la biodiversidad, así como el manejo sustentable de los recursos naturales.
Elaborar y presentar informes técnicos de avance mensuales, trimestrales y anuales, o los requeridos por AESMO o la entidad cooperante, los cuales serán aprobados por la Dirección Ejecutiva de AESMO.
Apoyar la implementación de otras actividades complementarias al proyecto, las cuales responden a la apuesta estratégica de AESMO.
Cualquier otra labor inherente a su cargo, delegada por la coordinación del proyecto.
Enmarcar su accionar profesional en lo establecido por las salvaguardas aprobadas por VMS y AESMO, las cuales serán de obligatorio cumplimiento a nivel contractual.
8. Periodo de ejecución del puesto: 9 meses, de abril a diciembre, 2026
9. Calificaciones requeridas/ experiencia profesional:
Formación Académica:
Licenciado /a en Biología
Experiencia profesional requerida:
Experiencia general laboral mínima comprobada de al menos dos (2) años, en procesos de gobernanza compartida para conservación hídrica y biodiversidad.
Experiencia en actividades relacionadas con planificación, ejecución, seguimiento y evaluación de proyectos.
Conocimiento del contexto nacional sobre temática ambiental y socioeconómica con enfoque rural.
Experiencia de trabajo con comunidades indígenas.
Manejo de la Plataforma Agua de Honduras: https://aguadehonduras.gob.hn/
Manejo de la Plataforma Spatial Monitoring and Reporting Tool (SMART) y ciencia ciudadana para monitoreo biológico (iNaturalist, eBird, GBIF).
Manejo Integrado de Cuencas (MIC)
Manejo de corredores biológicos con enfoque de paisaje en áreas protegidas, reservas privadas y microcuencas.
Manejo de soluciones basadas en la naturaleza (SbN).
Conocimiento de leyes ambientales.
Otros conocimientos:
Manejo de paquetes informáticos: paquete Microsoft Office (Excel, Word, Power Point, internet).
Saber conducir vehículo y motocicleta (con licencia vigente).
Competencias personales:
Responsabilidad
Integridad/honestidad
Proactividad
Capacidad de trabajo en equipo y bajo presión
Flexibilidad y disposición de viajar
Habilidades de comunicación verbal y escrita
Capacidad de adaptación
Visión estratégica
Capacidad de aplicar criterios técnicos independientes
Capacidad analítica, interpretativa y evaluativa
Facilidad para la redacción de informes técnicos
Disposición a trabajar en un sistema con base a resultados
Otros aspectos personales a valorar:
Residir en la zona de influencia territorial de AESMO, no poseer antecedentes penales vinculados a mal manejo de los recursos naturales, no haber estado vinculado a actos de corrupción, discriminación, acoso o crimen organizado; comprometerse al obligatorio cumplimiento de las salvaguardas de VMS (Código de conducta: comportamiento íntegro, Directrices de protección a la infancia, Guía para la prevención de la corrupción en Vivamos Mejor, Directrices sobre protección contra la explotación, el abuso y el acoso sexuales - PSEAH).
10. Supervisión y Coordinación:
El Asesor/a en Conservación, Gobernanza y Agroecología, estará bajo la supervisión del Coordinador Técnico de Proyecto y Asesor en Agroecología, al cual deberá informar para la toma de decisiones sobre procesos de implementación del proyecto, presentación de informes, y solicitar requerimientos y respaldo institucional para la realización de su trabajo para el alcance de resultados en la implementación del referido proyecto. Además, mantendrá relaciones de coordinación con otro personal gerencial y técnico, así como con la Administración General de AESMO.
11. Formas de pago:
Los pagos se efectuarán mensualmente en Lempiras, contra entrega de informes mensuales, trimestrales y anual según fechas definidas por AESMO, los cuales responderán al cumplimiento en la realización de actividades y productos-resultados pactados en el marco de la implementación del proyecto. Además, se deberán cumplir los procedimientos administrativos establecido por la legislación nacional.
12. Criterios de selección:
La evaluación y selección del Asesor/a en Conservación, Gobernanza y Agroecología del Proyecto, se hará en base a los siguientes criterios:
Carta de presentación personal
Hoja de Vida (Perfil y experiencia profesional)
Referencias personales
Entrevista personal
Los interesados deberán enviar: una carta de presentación y su hoja de vida, con al menos dos (2) referencias personales y pretensión salarial a más tardar a las 12:00 am del 22 de marzo del 2026 al correo: info@aesmo.org con el asunto “Asesor/a en Conservación, Gobernanza y Agroecología”.
Recuerda que Hondutrabajos nunca solicita pagos por postulación.
Si sospechas de esta oferta, repórtala de inmediato.
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