Coordinador/a Nacional del Proyecto SoilFER

Anuncio de trabajo: 15/ene/2026

Fecha de anulación de publicación: 29/ene/2026, 16:59:00

Organizational Unit: FLHON - FAO Representation in Honduras

Tipo de puesto: Trabajo temporal

Tipo de Requisición: NPP (Personal Nacional de Proyecto)

Nivel de Grado: N/A

Ubicación principal: Honduras-Tegucigalpa

Duración: 3 meses de prueba con posibilidad de extensión

Número de Puesto: N/A

AVISO IMPORTANTE – La fecha y la hora de vencimiento exhibidas arriba se basan en la fecha y la hora señaladas en su dispositivo personal.

La FAO intenta que haya diversidad de género, geográfica y lingüística entre su personal y sus consultores internacionales, a fin de atender de la mejor manera posible a los Estados Miembros de la Organización en todas las regiones.

•    La FAO está comprometida con el logro de la diversidad en su fuerza de trabajo por lo que se refiere al sexo, la nacionalidad, el origen y la cultura.
•    Se alienta a las mujeres, los nacionales de Estados Miembros insuficientemente o no representados y las personas con discapacidades que posean las cualificaciones necesarias a presentar sus solicitudes.
•    Todas las personas que trabajan para la FAO deben cumplir las normas de integridad y conducta profesional más estrictas y defender los valores de la FAO.
•    La FAO, en cuanto organismo especializado de las Naciones Unidas, aplica una política de tolerancia cero ante conductas incompatibles con su estatuto, sus objetivos y su mandato, en particular la explotación y el abuso sexuales, el acoso sexual, el abuso de autoridad y la discriminación.
•    Todos los candidatos seleccionados se someterán a rigurosas comprobaciones de referencias y antecedentes.
•    Todas las solicitudes se tratarán con la más estricta confidencialidad.
 

 Marco organizativo

El principal objetivo de las oficinas de la FAO en los países, encabezadas por el Representante de la FAO, es ayudar a los gobiernos a desarrollar políticas, programas y proyectos para lograr la seguridad alimentaria y reducir el hambre y la malnutrición, para ayudar a desarrollar los sectores agrícola, pesquero y forestal. y utilizar sus recursos ambientales y naturales de manera sostenible Por más de 40 años, la FAO ha brindado asistencia técnica y cooperación a Honduras implementando programas y proyectos que fortalecen las capacidades de los actores agrícolas para la gestión integral de recursos naturales, medidas de adaptación y mitigación frente al cambio climático, gestión de riesgos y resiliencia de los medios de vida, mejorando el estado nutricional de familias e impulsado el desarrollo rural territorial.

El actual marco de Programación País (2023-2026) de la FAO con Honduras contempla tres prioridades: 
•    Sistemas agroalimentarios sostenibles para proporcionar dietas saludables para todos 
•    Sociedades rurales prosperas e inclusivas 
•    Agricultura Sostenible y resiliente

Dentro del actual marco de programación, la FAO brinda asistencia técnica en la implementación del proyecto “Mapeo de suelos para sistemas agroalimentarios resilientes en Centroamérica y África subsahariana -SoilFER” GCP/GLO/1127/USA destinado a mejora los medios de vida agrícolas y desarrollar la resiliencia de los sistemas agroalimentarios, en base a datos y conocimientos sobre suelos, en América Central y África subsahariana, implementado en Guatemala, Honduras, Zambia, Ghana y Kenia. El proyecto generará impactos medibles en múltiples comunidades, en particular poblaciones rurales, pequeños agricultores e instituciones locales, e incluirá a formuladores de políticas, gobiernos e investigadores.

En Honduras, el proyecto fue firmado por el Gobierno y la FAO en octubre del 2023 habiéndose entregado sus primeros años de implementación en 2024-25. Actualmente el proyecto se encuentra en su tercer año de implementación.

Dependencia jerárquica

El/la Coordinador/a Nacional del Proyecto SoilFER – Honduras trabajará bajo la orientación general del Representante de la FAO en Honduras (FAOR), la coordinación directa del Gerente del Proyecto SoilFER y del Oficial Técnico Principal (LTO) con sede en la División de Tierras y Aguas (NSL) en la Sede Central de la FAO (Roma). La asesoría tiene su base en Tegucigalpa, Honduras, con misiones locales e internacionales de acuerdo con el Plan Operativo aprobado.

Campo de especialización

El/la Coordinador/a Nacional del Proyecto SoilFER de Honduras será responsable de la planificación, coordinación, supervisión y seguimiento de la implementación del proyecto en el país, garantizando la ejecución efectiva de las actividades en conformidad con el ProDOC, el Plan Operativo Anual (POA) y las directrices técnicas de la FAO.

Tareas y responsabilidades

Bajo la orientación general del Representante de la FAO en Honduras (FAOR), del Gerente del Proyecto SoilFER y la supervisión técnica del Oficial Técnico Principal (LTO) de la División de Tierras y Aguas (NSL), Sede Central de la FAO (Roma), el/la Coordinador/a Nacional trabajará en estrecha colaboración con el Punto Focal el Proyecto SoilFER de HQ, el equipo nacional de la FAO, el Grupo de Trabajo del Proyecto y las instituciones socias nacionales e internacionales para asegurar la implementación efectiva del proyecto; el/la titular del puesto cumplirá lo siguiente:

Planificación del proyecto (25% del tiempo)

•    Elaborar y/o validar el POA con base en el marco lógico del proyecto, la contribución al MPP y los indicadores corporativos de los objetivos estratégicos de la FAO.
•    Coordinar con personal de la Secretaría de Agricultura y Ganadería (SAG) y su dependencia, la Dirección de Ciencia y Tecnología Agropecuaria (DICTA), así como con representantes de las distintas partes interesadas que tengan responsabilidad en la planificación y ejecución de actividades del proyecto.
•    Preparar el plan de adquisiciones y contrataciones del proyecto y gestionar su aprobación conforme a las normas de la FAO.
•    Establecer la estrategia operativa del proyecto, identificando los mecanismos de implementación (actividades directas, Cartas de Acuerdo, contratos, etc.), asegurando la incorporación del enfoque de género y la aplicación del Marco de Salvaguardas Ambientales y Sociales y la Política de Pueblos Indígenas de FAO.
•    Preparar las solicitudes de fondos y revisiones presupuestarias de acuerdo con el POA.
•    Apoyar la elaboración y revisión del presupuesto anual con la administración de la Representación de FAO en Honduras.

Implementación técnica, administrativa y financiera (50% del tiempo)

•    Coordinar la planificación, ejecución y seguimiento presupuestario de las actividades aprobadas en el POA, garantizando la coherencia entre las líneas presupuestarias (consultorías, contratos, viajes, capacitaciones, materiales, etc).
•    Asegurar la coordinación interinstitucional con las entidades responsables de la ejecución (SAG/DICTA, UNAG, CRS y otros), verificando que las actividades y gastos se ejecuten conforme a los plazos y lineamientos del ProDOC y del presupuesto aprobado.
•    Monitorear la correcta ejecución de los contratos de campo, LoAs y consultorías nacionales, asegurando su alineación con los objetivos técnicos y financieros del proyecto.
•    Supervisar la programación de capacitaciones y talleres (muestre, laboratorios, fertilidad, manejo sostenible de suelos, Día Mundial del Suelo, etc.) según el calendario presupuestado. 
•    Coordinar con el Oficial Técnico Principal (LTO), el Gerente del Proyecto, los líderes técnicos (información y datos de suelos, laboratorio de suelos y fertilidad de suelos), y los especialistas/consultores internacionales de la Sede Central de la FAO y de la Oficina Subregional (RLC/SLM).
•    Elaborar y manejar el programa de actividades en el marco del proyecto, conforme a los lineamientos operativos establecidos por la FAO.
•    Ser punto focal en los diferentes espacios que FAO Representación considere convenientes, especialmente los relacionados con la temática del proyecto.
•    Participar como secretario en los Comités de Gobernanza y reuniones de seguimiento definidas por FAO, la SAG y el donante.
•    Coordinar con el equipo nacional y participar en la elaboración de especificaciones técnicas para la adquisición de insumos, equipos y servicios, y gestionar las aprobaciones y procesos relacionados.

Seguimiento y coordinación del proyecto (15% del tiempo)

•    Apoyar la preparación de las reuniones del Comité de gobernanza del proyecto y levantar las ayudas de memoria correspondientes; así como apoyar la implementación de acuerdos de estos comités.
•    Presentación de actividades y resultados a participantes o beneficiarios dentro del marco del proyecto, como ser: actores locales, autoridades municipales, organizaciones y en espacios de diálogo (Alianza Hondureña por los Suelos (AHS) y la Red Nacional de Laboratorios de Suelos de Honduras (HONSOLAN)). 
•    Consolidar y presentar los informes técnicos y financieros mensuales y trimestrales requeridos por la FAO y el donante.
•    Brindar seguimiento y apoyo a las consultorías nacionales y a las instituciones ejecutoras bajo Cartas de Acuerdo.

Coordinación con el Programa de Campo de la FAO (10% del tiempo)

•    Realizar otras tareas según sea necesario bajo el enfoque multitask de la Representación de la FAO en Honduras.
•    Colaborar y coordinar con otros proyectos de FAO y agencias del Sistema de las Naciones Unidas en el territorio para crear sinergias.
•    Ser responsable de los resultados logrados dentro de su área de trabajo y asegurarse de que los asuntos que afectan la entrega y éxitos del proyecto sean traídos a la atención de las autoridades de nivel superior de forma oportuna.
•    Dar fiel cumplimiento a las normas y regulación de la FAO.
•    Desempeñar otras tareas relacionadas con la implementación del proyecto según sea requerido.

LOS CANDIDATOS SERÁN EVALUADOS CON ARREGLO A LOS SIGUIENTES CRITERIOS:

Requisitos Mínimos

•    Título universitario de maestría en ciencias del suelo, agricultura, edafología o disciplina afín
•    Mínimo siete (7) años de experiencia profesional comprobada en la gestión de proyectos agrícolas o ambientales, con énfasis en fertilidad, conservación o manejo sostenible de suelos
•    Conocimiento práctico del español y conocimiento limitado (nivel B) del inglés
•    Nacionalidad de Honduras

Competencias fundamentales de la FAO

•    Enfoque basado en los resultados 
•    Trabajo en equipo 
•    Comunicación 
•    Establecimiento de relaciones eficaces
•    Intercambio de conocimientos y mejora continua

Aptitudes técnicas/funcionales

•    Experiencia en planificación, seguimiento y ejecución de proyectos de desarrollo agrícola, ambiental o de manejo sostenible de suelos.
•    Habilidad para coordinar y mantener relaciones de trabajo con instituciones gubernamentales (SAG/DICTA), universidades, laboratorios, organizaciones internacionales y socios implementadores.
•    Conocimiento práctico en la gestión de presupuestos, contratos, cartas de acuerdo y reportes técnicos en proyectos de cooperación internacional.
•    Capacidad para organizar y facilitar talleres, reuniones técnicas y actividades de fortalecimiento de capacidades.
•    Habilidad en la redacción de informes técnicos y administrativos claros y estructurados.
•    Se valorará el conocimiento de los programas de la FAO y de la Alianza Mundial por el Suelo (GSP).
•    Familiaridad con metodologías de mapeo digital de suelos, sistemas de información geográfica (SIG) y herramientas de apoyo a la toma de decisiones (DSS/FerSIS) será considerada una ventaja.

Criterios de selección

•    Experiencia comprobada en coordinación técnica e institucional, planificación operativa y seguimiento de actividades en colaboración con instituciones gubernamentales y socios técnicos.
•    Se valorará positivamente tener título de doctorado en ciencias del suelo o áreas afines.
•    Experiencia comprobada en coordinación de proyectos multidisciplinarios o interinstitucionales en el ámbito agrícola o ambiental.
•    Se priorizará la experiencia en proyectos financiados por organismos internacionales o agencias de cooperación.
•    Entre las postulaciones recibidas, se realizará una preselección basada en la compatibilidad del perfil profesional con los requisitos mínimos de esta vacante.

INFORMACIÓN ADICIONAL

• La FAO no cobra tasas en ninguna etapa del proceso de contratación (solicitud, entrevista, tramitación).
• Las solicitudes recibidas después del vencimiento del plazo de presentación de solicitudes no se aceptarán.
• Le informamos que la FAO solo considerará los títulos o credenciales académicos obtenidos en una institución de enseñanza incluida en la Base de datos mundial sobre educación superior, la cual es una lista mantenida por la Asociación Internacional de Universidades (IAU)/UNESCO. La lista puede ser consultada en: www.whed.net/  

• Para cualquier otra cuestión visite el sitio web de la FAO sobre empleo: http://www.fao.org/employment/home/es/.
 

Se hace notar que todos los candidatos deberían adherirse a los valores de la Organización de compromiso con la FAO, respeto hacia todos e integridad y transparencia.

PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES

• Si desea presentar una solicitud, vaya al sitio web de contratación de la FAO (Empleo en la FAO) y complete su perfil en línea.
• Las solicitudes incompletas no se tendrán en cuenta. Solo se considerarán las solicitudes recibidas a través del portal de contratación.
• Aconsejamos a los candidatos que presenten su solicitud con antelación suficiente al vencimiento del plazo.
• Estas cualificaciones deben estar alineadas con las normas de la Clasificación Internacional Normalizada de la Educación (CINE).
• Si necesita ayuda o tiene consultas, cree un registro único con el equipo de atención al cliente de la FAO para obtener más ayuda: https://fao.service-now.com/csp

EN LOS LOCALES DE LA FAO ESTÁ PROHIBIDO FUMAR